Прочитала книжку по мотивации и... это довольно интересно, заниматься мотивацией персонала. Можно было бы начать развиваться в данной области, но прежде чем лезть куда-то или к кому-то надо сперва разобраться с собой. Ибо у меня с мотивацией очень серьезные проблемы. Точнее как, я могу замотивировать себя на какую-либо деятельность, например в игре. Взять тот же WoW - достижения, квесты, при желании и в прогресс можно удариться. На примере другой игры: Mass Effect/Dragon age - пройти полностью, пройти в разных вариациях, пройти с разными ЛИ, пройти выполняя все-все квесты и т.д., Diablo 3 - одеть перса и расщеплять все на своем пути, Hearthstone - собрать золото на кварталы Накса, собрать золото на покупку наборов карт, собрать хорошие колоды персам, The Sims - большое генеалогическое древо, и т.д. Вот на всю эту фигню я себя замотивировать могу, а на что-то более реальное вроде писанины, рисования и еще чего-нибудь нет.
Также все пытаюсь понять, когда я потеряла эту самую мотивацию что-либо делать саму по себе, потому что писала, рисовала и не боялась, делала как получалось, но делала. А сейчас нет.
Я помню что надо брать и делать, но даже таблицу с целями никак не распечатаю, которая бы способствовала этому деланию.
Но, кстати, подход для мотивации как себя так и других описанный в книге... не то что бы мне не подходил, опять же отговорки и отмазы, потому что "Привет, страхи! Какого вас так много?". И все же я не совсем поняла описанный там принцип, возможно проблема перевода или не столь подробных и детальных описаний подходов, или я тормоз. А может просто не время, для данного способа, возможно где-то, когда-то в дальнейшем. Просто я буду помнить, что об этом читала и знаю данный способ.